LinkedIn发布《2014中国职场压力报告》
来源:人民网 发布者: 发布时间:2015-2-14
(2015年2月13日,/人民网)全球最大的职业社交网站LinkedIn(领英)日前发布的《2014中国职场压力报告》指出,中国有超过44%的人认为自己在职场承受的压力很大,而5.8%的人认为自己压力达到极限;42.7%的职场人士每周平均工作50小时以上,其中房地产和广告/媒体行业平均工作时间最长,每周工作超过60小时的比例分别为22.8%和20.3%;此外,男性平均工作时间比女性长。除CEO级别以外,随着级别越高,平均工作时间越长,工作压力越大。
此外,该调研揭示了影响职场人士工作压力的前六大因素分别为:
-- 每周工作时长
-- 每天睡眠时间
-- 健康状况
-- 与同事之间的关系融洽度
-- 所做工作是否有创新性
-- 自己在工作中是否受重视
据悉,此次调查了解到了职场人士每周工作时间、学习充电时间、睡眠时间、通勤时间等状况,并从城市、年龄段、行业、性别、职位等不同角度进行了总结和分析。可以看到,影响职场人士压力的前两大因素--每周工作时长和每天睡眠时间,呈现出以下特点:
针对此次调研结果,领英挑选了互联网、广告/媒体、房地产、金融和实体零售五个典型行业进行深度分析。这五个行业中超过70%的从业者感到工作压力很大,同时呈现出不同的特点:
互联网:充满正能量,对行业和个人发展充满希望
互联网从业者通勤时间最长,是房地产从业者通勤时间的近两倍。但互联网从业者却最具正能量。他们的工作时间较长且需利用业余时间充电,虽然他们认为自己的工作没有受到足够的重视,但互联网圈内同事关系比较融洽。在回答“您认为行业变化是积极的还是消极的?”这一问题时,70%的互联网从业者认为行业变化是积极的。他们对行业发展保持乐观态度,对个人未来发展前景抱有较高期待。
房地产:工作时间最长,个人职业发展满意度最低
与互联网行业非常不同的是,房地产行业从业者对个人职业发展相对最不满意。这五个行业超过70%的从业者感到工作压力大,但其中房地产从业者感觉“压力达到极限”的比例最高。房地产从业者平日工作时间最长,工作回报无法达到自身期望值,同事关系不融洽,这些都加深了房地产行业从业者的消极态度。房地产企业对行业变化应对消极,也降低了从业者对个人职业发展前景的期待和信心。
广告/媒体 :睡眠少、压力大,最具创新性
广告/媒体行业近37%的从业者每天睡眠不足6小时,工作时间普遍较长,加班熬夜成为工作常态。且伴随着高负荷工作,广告/媒体从业者身体健康状况堪忧,各种职业病屡见不鲜。虽然在工作中,从业者会因工作负荷重而抱怨,感叹工作压力大,但融洽的同事关系和工作的高度创新性为广告/媒体行业增添了魅力。
金融 :自认”工作最不受重视”,为压力最大行业
有29%的金融行业从业者认为自己在工作中不受重视,在五个行业中是最高的。他们工作相对稳定,工作时间与睡眠时间在调查行业中也处于居中位置,但因工作内容相对单一,工作缺乏创新性,很多人自认为工作不受重视,因而,金融行业人士中感觉压力大的比例是最高的。
实体零售:对个人前景不看好,最想裸辞和转行
五大行业中,实体零售有8%的人认为自己工作完全没有前景,比金融、互联网行业这一比例高出一倍。实体零售业虽然工作压力小、业余时间长,但从业者对个人前景不看好,为数不少的从业者考虑裸辞并表示想转行,从事与现在的行业无关的工作。
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